Marché du travail : L’ANEM renforce son rôle d’intermédiaire

Le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Sécurité sociale, Mohamed Hattab, a réuni, jeudi, les cadres de l’Agence nationale de l’emploi (Anem) pour examiner son rôle face aux évolutions du marché du travail et les moyens d’adapter davantage ses services aux besoins des demandeurs d’emploi et des entreprises. La rencontre a notamment porté sur l’amélioration de l’intermédiation, l’exploitation des données et le rapprochement entre la formation et les besoins du marché. C’est ce qu’a indiqué un communiqué du ministère.

Au cours de cette réunion, le ministre a appelé à « revoir et développer les mécanismes de travail de l’agence », avec l’ambition de rendre ses services davantage adaptés aux évolutions du marché de l’emploi et aux attentes de ses différents acteurs. Il a donné des directives fermes, notamment pour l’amélioration des procédures de mise en relation entre les offres et les demandes d’emploi. Dans ce cadre, Hattab a appelé à développer les outils permettant de mieux identifier les besoins des entreprises et de les « relier de manière plus précise aux dossiers des demandeurs d’emploi ». Une démarche destinée à améliorer l’efficacité de l’appariement entre l’offre et la demande de travail.

La modernisation des outils de l’Anem passe aussi par une utilisation accrue du numérique et des données. Le ministre a ainsi donné des orientations pour « renforcer l’utilisation de la numérisation et des données dans le suivi du marché du travail et l’anticipation de ses besoins ».

Cette approche devrait contribuer à affiner la connaissance des évolutions du marché et à adapter plus rapidement les services de l’agence. Elle concerne également l’orientation et l’accompagnement des demandeurs d’emploi, avec une attention particulière portée à la transparence dans le traitement des dossiers. Hattab a ainsi mis en avant l’impératif de garantir « la transparence et l’équité dans l’étude et le traitement des dossiers, conformément à des critères clairs et unifiés ».

L’objectif est de faire évoluer les prestations de l’Anem vers davantage de réactivité et de précision, en tenant compte à la fois des profils des demandeurs d’emploi et des besoins exprimés par les entreprises.

Par ailleurs, le ministre a donné des directives pour le renforcement de la coordination entre l’Anem, les établissements de formation professionnelle, les universités et les entreprises économiques.

Cette coordination devrait contribuer à « réduire l’écart entre les résultats de la formation et les besoins réels du marché du travail » et à renforcer l’employabilité des jeunes. Le rapprochement entre les établissements de formation et le monde économique apparaît ainsi comme un axe important pour améliorer l’adéquation des compétences avec les besoins des employeurs.

Dans le même esprit, Hattab a appelé à « donner une nouvelle dynamique aux services de l’agence », fondée sur « la rapidité de réponse, la précision dans l’orientation des demandeurs d’emploi et une meilleure compréhension des besoins des entreprises ».

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